2022全面从严治党工作汇报4篇2022全面从严治党工作汇报 公司党支部2022年全面从严治党总结报告范文 目录/提纲:一、履职主体责任情况加强统筹谋划,压实主体责任一是落实第一责任人职责深入下面是小编为大家整理的2022全面从严治党工作汇报4篇,供大家参考。
目录/提纲:一、履职主体责任情况加强统筹谋划,压实主体责任一是落实第一责任人职责深入学习教育,筑牢思想防线二是严格落实集中学习制度二、廉洁从业方面加强_学习,提高思想认识正确对待权力,认真履行职责做好本职工作,推动公司发展一是集中力量攻坚,积极应对当前形势三是加强应收账款清点清收、欠款追缴工作,努力降低坏账风险
1
四是坚持实施人才强企战略,完善人才储备五是加强企业文化建设,充分发挥党支部作用三、问题整改方面高度重视,确保整改工作落到实处四、*存在问题理论学习抓的不够紧思想解放还不够解放在落实党风廉政建设责任制上需进一步加强五、下一步工作计划及措施强化履职,认真落实“一岗双责”要求一是严格落实“三重一大”事项有关制度要求三是扎实开展廉政教育活动严于律己,严格执行各项规章制度主动学习,不断提升廉政从业水平
2
公司党支部2022年全面从严治党总结报告2022年以来,在集团公司党委、董事会的正确领导下,xxx*公司党支部始终把党建作为统领,认真落实____精神,以__关于从严治__精神_导,进一步加强_建设,推动全面从严治党向纵深发展。现将从严治党情况汇报如下:
一、履职主体责任情况加强统筹谋划,压实主体责任。牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念,以身作则,带头落实全面从严治党主体责任。一是落实第一责任人职责。坚持逢会必讲、抓常抓长,通过专题党课、谈心谈话、会议讲话、调研座谈等多种形式,对管党治党工作经常性强调要求,督促推动各部室落实责任。二是落实抓党建、促发展工作路线,xxx*公司党支部将管党治党中心工作与日常经营工作
3
同部署、同落律八项要求”。不断增强自律意识,提高自身思想修
养,与_和上级保持一致,以此端正工作作风、生活作风。
正确对待权力,认真履行职责。按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责,能严格执行廉洁自律规定,没有违反廉政规定和制度的行为。对党风廉政建设责任制能抓好落实,同志们能经常进行思想交流,互相鞭策,互相促进,建立工作呈报制度,职工意见一站直达。
做好本职工作,推动公司发展。2022年来,面对诸多困难,积极转变观念、认清形式,在求发展的同时,将工作重心转入到加强员工培训、稳定员工队伍上来,营造团结积极向上的工作氛围。一是集中力量攻坚,
4
积极应对当前形势。二是加强制度建设,第一时间向集团党委请示成立xxxxx委员会,公司重大事项做到民主商议、民主决策,同时积极完善公司管理体系,完善公司组织架构及制度流程。三是加强应收账款清点清收、欠款追缴工作,努力降低坏账风险。四是坚持实施人才强企战略,完善人才储备。五是加强企业文化建设,充分发挥党支部作用。六、清退子xxxxx清查工作。七、梳理清查合同风险点,及时终止可能存在的风险合同及款项支付。八、清理xxxxx*项,并作为遗留问题积极推进逐项解决。
三、问题整改方面高度重视,确保整改工作落到实处。收到xxxxx反馈意见后,xxx*公司立即召开领导班子会议,就整改工作进行了全面安排部署,迅速制定整改方案,划定责任人,构建起了“一个问题、一个整改方案、一个
5
责任人、一抓到底”的工作机制。在抓好整改的同时,及时吸取整改经验,研究制定科学、管用、长效的工作机制,巩固好、坚持好整改成果,真正使整改成为促进工作思路完善、促进工作作风完善,通过主xxxxx*再分析,切实xxxxxxx提升执行力。
四、*存在问题理论学习抓的不够紧。存在被动学习的现象,学习的自觉性和系统性不够强。思想解放还不够解放。在思想上、_上、行动上能够和集团公司保持高度一致,但还存在思想上不够解放,没有最大限度的发挥创造力。在落实党风廉政建设责任制上需进一步加强。在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性,在干部员工队伍中较好的发挥了表率作用,但对照_优秀传统剖析自己思想,个别方面仍存在差距。
6
五、下一步工作计划及措施强化履职,认真落实“一岗双责”要求。一是严格落实“三重一大”事项有关制度要求。不断完善集体决策程序,确保经营决策程序依法合规。二是抓好反腐倡廉工作,高度关注国有企业廉政建设风险点,加大对公司人、财、物的监管力度,推进国有企业廉政风险防控机制建设,坚持重点岗位廉政工作排查,不断提升国有企业廉政建设水平。三是扎实开展廉政教育活动。开展与各部室负责人集体廉政谈话,召开公司廉政工作推进会议,落实全员廉政承诺活动,强化廉政学习和警示教育。严于律己,严格执行各项规章制度。认真遵守《党章》
7
区财政局党组2022年履行党风廉政建设和反腐败工作主体责任工作情况的报告区财政局党组2022年履行党风廉政建设和反腐败工作主体责任工作情况的报告2022年,区财政局党组深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实中央和省市区委关于党风廉政建设各项部署要求,坚持全面从严治党,扛牢党风廉政建设主体责任,为财政领域各项工作开展提供了坚实的纪律保障。现将工作情况汇报如下。
一、落实党风廉政建设工作情况(一)强化组织领导,压紧压实党风廉政建设主体责任局党组把落实党风廉政建设责任制摆在重要位置,以高度的政治责任感和使命感积极履职,力促主体责任刚性落地。班子成员严格按照“一岗双责”要求,制定了党风廉政建设主体责任清单,并率先垂范,坚持原则,敢抓敢管,实现党风廉政建设与财政业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
(三)强化作风建设,严明党的政治纪律和规矩领导班子成员带头遵守党纪国法和廉洁自律规定,以身作则,深化干部廉政教育,建立案情案例通报制度,做到警钟长鸣。强化源头治理,按照“岗权对应、岗人相符”的原则,对部门、科室和干部的岗位廉政风险点进行梳理排查,细化防控措施,划定风险等级,筑牢廉政防火墙。认真开展“赌博敛财”、利用地方名贵特产谋取私利等专项整治,坚决贯彻中央关于加强作风建设的部署要求,驰而不息纠正“四风”。开展集中整治形式主义、官僚主义问题专项治理和专项资金管理使用问题整治工作,狠抓基础管理,健全制度机制,确保整治工作取得实效。
(四)履行财政职能,营造风清气正的发展环境区财政局党组进一步加强财政监督管理职能,严肃财经纪律,维护经济秩序。一是提高预算科学编制和预算执行质量。逐步健全完善基本支出定员定额和科学合理的支出标准,规范相关预算保障口径和范围,细化部门预算编制管理,将部门预算编实编细。强化预算编制审查,从严控制预算调整,强化预算单位主体责任。
二是发挥财政绩效管控作用。强化绩效目标管理,从合理性、科学性、项目效益等方面对重点项目绩效目标开展评审;扩大绩效评价覆盖面,实现政府购买服务项目和转移支付项目绩效评价全覆盖;加强绩效评价结果应用,将近两年实施的同类项目绩效情况作为年度预算安排的重要依据,逐步建立绩效评价结果与预算安排、政策调整挂钩机制,强化绩效责任硬约束。制定了《成都市武侯区财政预算绩效评价暂行办法》、《成都市武侯区区级预算绩效目标管理暂行办法》以及《成都市武侯区全过程预算绩效管理实施办法》,为推动我区全面实施预算绩效管理工作奠定了良好的基础。
三是推进财政管理数字化、智能化。将国库集中支付电子化管理改革推广至所有区级预算单位,逐步实现足不出户就可办理财政资金支付业务,构建高效率和高效益的财政国库运行机制;进一步优化预算执行动态监控指标设置,完善动态监控体系;大力发展电子化政府采购。
四是加强政府性债务管理,主动化解债务风险。1—10月,通过预算资金偿还地方政府专项债券本金0.35亿元,通过再融资债券偿还一般债券本金3.289亿元,偿还债券利息0.7亿元。化解政府隐性债务17.862亿元。
五是强化政府采购监督检查。依法对违规的社会代理机构和采购人单位进行了行政处罚。1-11月政府采购预算执行126994.16万元,实际采购金额121589.90万元,节约预算资金5404.26万元,节约率为4.26%。
六是积极推动“国际化营商环境建设年”工作。截至2022年10月,共审核拨付企业财政扶持补贴资金67467.195万元,涉及企业2810家;加强政府采购诚信体系建设,制定了《成都市武侯区政府向社会组织购买服务实施意见》和《成都市武侯区支持中小企业政府采购信用融资实施方案》,进一步优化我区营商环境。
七是加强专项资金使用监督管理。有序推进惠民惠农财政补贴资金社会保障卡“一卡通”发放,利用信息化手段实现部门间信息共享和全过程监管,形成录入、审核、预警、查询、公示、发放一体协同的监管体系。截至2022年10月,通过“一卡通”平台发放低保、孤儿、残疾人生活及护理
补贴、优抚对象生活补助、价格补贴、水库移民扶持资金等惠民惠农财政补贴项目资金共计2028.98万元,享受补贴人数为41929人。
八是深入推进专项资金信息公开。将预决算(含专项资金)信息公开工作纳入对单位的目标考核,确保信息公开工作落实到位,并对检查中发现的问题及时督促纠正,使预决算信息公开贯穿预算制度改革和管理的全过程。
二、存在的问题一是抓党建促改革发展的思路还不够宽,办法还不够多。通过强化党建工作推进财政发展,破解制约财政改革发展深层次问题的研究还不够深入,开拓创新的思路和措施还不够有力。二是单位内部管理制度还不够完善,还需进一步规范,形成科学有效的内部管理体系。
三、下一步工作计划一是着力加强思想建设。认真贯彻中央和省市区委部署要求,推动“两学一做”学习教育常态化制度化,推动党员干部深入理解和把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质和实践要求。抓实廉政警示教育,树立“勤政廉政好干部”和“优秀共产党员”典型,发挥示范效应。严格执行“三会一课”制度,不断提高党员干部的思想道德修养和综合素质。
二是着力加强监督检查。加大对重点项目、专项资金、民生资金、会计信息质量和私设“小金库”等的监督检查力度,加强对财政扶贫资金的动态监控。严格部门预算管理、“三公”经费管理和单位资产管理,全面加强财经纪律约束,从严从实推进财政领域党风廉政建设工作。
三是着力加强作风纪律建设。继续开展形式主义、官僚主义问题专项治理,深化“微腐败”常态化治理,进一步改进工作作风,严肃工作纪律,提高工作效率,提升服务质量。严肃规范党内政治生活,严肃监督执纪问责,认真落实中央八项规定精神,反对“四风”问题反弹,巩固和发展风清气正、务实担当的良好氛围。
此报告。
同志们:
今天,把大家召集起来,就落实全面从严治党主体责任进行一次集体约谈。主要基于三个方面的考虑:
一是上级重视。近年来,中央、省委市县委多次召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作,部署之密集、强调之严厉、措施之强硬,前所未有。同时,省里也出台《XXXX》及《XXXX》,明确了党风廉政建设党委(党组)主体责任的具体内容。
二是个人责任。开展全面从严治党、全面从严治检主体责任集体约谈,是落实党风廉政建设党组主体责任的重要内容。我作为县检察院落实全面从严治党、全面从严治检主体责任第一责任人,有责任和大家一起座谈交流,传递信号,统一思想,增进共识。
三是现实必须。总体来看,过去的一年,院党组、纪检监察部室能够强化责任担当、主动履职作为,推动全面从严治党、全面从严治检各项任务落到实处,成绩值得肯定。但从去年历次检查、巡视巡察等汇总情况来看,还存在思想认识上重视不够、推动落实上措施不多、压力传导上力度不大、联系实际上不够紧密、约谈提醒上流于形式、制度办法上不够完善等方面的问题。希望我院对照问
题清单,逐项研究措施,制定整改计划,以严实深细的工作作风抓实整改,扎实推进全面从严治党各项工作。这里,我强调几点意见:
一、作廉洁从政的表率
班子成员和各部室负责人,分别是本分管领域或本部室落实党风廉政建设的第一责任人,大家要落实的职责主要有八项:
一是分析研究本分管领域、本部室党风廉政建设和反腐败工作情况;亲自宣传廉洁自律各项规定;亲自安排、督促相关人员抓好任务的落实。
二是严格贯彻落实中央新修订印发的《中国共产党纪律处分条例》,严禁本分管领域、本部室党员干部和职工私驾公车,公车私用,大操大办婚丧喜庆事宜借机敛财,杜绝赌博之风,督促本部室人员做好婚丧喜庆事宜申报工作,教育并管好配偶、子女和所属工作人员,防止发生违纪违法案件和不廉洁的行为。
三是严格按照“一岗双责”的要求,负责抓好本部室人员廉洁自律各项规定的教育和监督。
四是一年内研究党风廉政建设专题会议不少于2次,及时安排部署党风廉政建设各项工作任务。
五是加强干部作风建设,加大干部廉政教育培训力度,分管领导要对分管部室人员亲自上一堂廉政课。
六是落实廉政谈话制度。分管领导与部室领导、部室领导与本部室人员谈心谈话每年不少于两次。
七是健全完善各项制度。严格落实“党务、政务、财务公开”。
八是对院党组下发的有关党风廉政建设和反腐败工作文件精神进行贯彻落实。总之,在这八项职责上,我们要始终做清醒人,决不能犯糊涂。
二、作廉洁用权的表率
在工作中,我们发现有的部室负责同志仍然存在主体责任不清,“一岗双责”责任不明的问题。有的贯彻落实责任制满足于一般性工作部署,缺乏具体检查指导,有的对“主体责任”、“一岗双责”一知半解,职务意识不强,甚至有的完全忘了自己是做什么的,有的职能部室工作制度建设不够、执行力不强。一些部室落实责任制不能结合本部室实际,照搬照抄,缺乏针对性和可操作性,有的虽然有了办法,但执行力不强,在实际工作中不够扎实细致,成为应付检查的摆设。
一些部室负责人存在“好人主义”倾向,不敢斗争、害怕冲突、放弃原则,在一些问题上坚持原则不够。一些部室政治学习不认真,
走过场,不能针对个人认真查摆问题,不能做好干部的日常教育管理工作,没有深入群众,给予大家应有的关怀,干部队伍凝聚力不强。有的干部对党纪国法不懂不学,对于新政策不闻不问,对院里要求不理不睬,我行我素。这些问题的发生,说明我们一些干部不懂规矩,不讲规矩和无视规矩。低估了党铲除腐败的决心和力度,高估了自己的伎俩和本事,错估了党纪国法的威严和力量。新常态下,我们作为检察人员要认清形势,面对问题,要当明白人,做明白事。
三、作廉洁修身的表率
班子成员和部室负责人,是落实主体责任的第一责任人,主体责任在检察机关落实得怎么样,大家使命光荣,责任重大。如何更好地履职尽责,我希望大家自觉做到“四个务必”。
第一,务必牢记“责任意识”。要自觉践责、勇于担责,积极履责,不敷衍塞责。落实主体责任,首先是分管领导和部室负责人必须坚定清醒,主动担当组织领导之责、教育管理之责、检查考核之责、责任追究之责。要管好自己,管好各部室的人,当好廉洁从政的表率。对党风廉政建设的工作要及时安排、及时落实、及时协调、及时检查。要高度重视和掌握部室人员在思想政治、廉洁自律、生活作风等方面存在的问题,对苗头性、倾向性问题要及时批评教育,防止小问题演变成大问题,个别问题演变成普遍问题。
第二,务必树立“规矩意识”。党员干部要认真领会落实好主体责任的重要性,真正把责任放在心上,把责任扛在肩上,带头学规矩、懂规矩、讲规矩、守规矩、用规矩。同时,要坚持一手立规矩、定制度,一手抓整改、抓落实,保障主体责任有序有效运行,并最终形成落实主体责任的长效机制。
第三,务必落实“干事意识”。要通过落实主体责任,让不作为、慢作为、乱作为的干部受到教育与惩戒,让想干事、能干事、会干事的人得到重用,在检察机关营造“清廉为政、事业有为”的良好氛围。
第四,务必常存“敬畏意识”。一要敬畏党纪国法。明白哪些事情能做,哪些事情不能做。二是要敬畏手中权力。权力不是与生俱来的,包含着组织的重托和信任。权力本身就是对党员干部的一种考验。我们要给权力涂上防腐剂,念好“紧箍咒”。要时刻牢记责任,严格约束自己,不闯红灯,不越雷池。三是要敬畏人民群众。一方面,一切工作要以群众的利益为出发点,做到问政于民、问计于民、问需于民、问效于民。另一方面,全媒体时代,新常态下我们的一言一行都倍受关注,更要求我们自觉树立为民务实清廉的良好形象,要自觉学会在监督下学习、工作和生活。
同志们,让我们行动起来,牢记责任,努力把责任转化成目标,把目标变成现实,从严从实转作风,凝神聚力谋发展,为XXXX检察事业新发展贡献力量!
【工作报告】今年来,xx县委在市委的正确领导下,坚决贯彻全面从严治党要求,认真落实党风廉政建设主体责任,引导督促全县各级党组织和党员干部担当尽责,深入推进党风廉政建设工作,筑牢抗腐防变的思想防线和制度防线,为xx经济社会发展营造了风清气正、干事创业的良好政治生态。一、强化压力传导,抓实主体责任xx县委始终把党风廉政建设纳入经济社会发展和党的建设总体布局,进行同部署、同推进、同落实。1.全面构建责任体系。明晰责任主体。县委、人大、政府、政协同步推进责任体系建设,县委肩负主体责任,分解责任到组织、宣传、统战、政法各个工作部门。实现了县本级、镇街、村居、站所“四级联建”“上下贯通”。明确责任要求。印发了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施细则》,细化4个方面25项具体任务,x名县处级领导作出落实主体责任公开承诺,x名副科级以上单位“一把手”和二级机构负责人签订《党风廉政建设责任书》。严格落实市委《关于切实做好全面从严治党向纵深发展若干基础工作的意见》,对照18条具体意见各自领责,认真履职,同时列出责任事项和追责情况进行严肃考核,实行落实“两个责任”一票否决制。严肃责任倒逼。严格按照《实施细则》要求,对落实“两个责任”不力的实行“一案三查”,既查直接责任,又查领导责任和监管责任,传递“不正确履责就要被追责”的强烈信号,x名领导干部因履行“两个责任”不力被问责处理。2.严格加强党内监督。……。3.认真落实组织制度。……。二、强化正风肃纪,整治突出问题坚持把正风肃纪作为反腐倡廉重要环节来抓,突出治行风、优环境、护民利,以良好的党风促政风、带民风、树新风,营造了风清气正的良好环境。1.坚持真管真严,严查腐败案件。……人。2.坚持常管常严,严格谈话制度……。
1
3.坚持敢管敢严,突出“关键少数”。……三、强化权力监督,规范权力运行坚持从源头着手防腐控腐,加强权力监督,规范权力运行,切实增强党员干部严格遵守党纪政纪和廉洁从政的自觉性,扎紧不想腐、不能腐、不敢腐的制度笼子。1.狠抓廉政教育。……。2.狠抓风险防控。……。3.狠抓制度建设。……。今年来,尽管xx在落实从严治党主体责任上做了一些工作,取得了一定成效,但对照新形势新要求,我们认真审视,也还存在一些薄弱环节。一是主体责任落实还不够到位。……。下一步,我们将以此次谈心谈话活动为契机,进一步提高政治站位,增强推进全面从严治党的责任意识和危机意识,以更加坚定的态度、更加有力的举措,全力以赴落实管党治党政治责任;进一步规范党内政治生活,落实好谈心谈话制度,不断谈话提醒,做到及时咬耳扯袖,经常红脸出汗;进一步强化监督执纪问责,保持惩治腐败的高压态势,推进全面从严治党向纵深发展。
2
相关热词搜索: 2022全面从严治党工作汇报 工作汇报 治党
版权所有:演说范文网 2010-2025 未经授权禁止复制或建立镜像[演说范文网]所有资源完全免费共享
Powered by 演说范文网 © All Rights Reserved.。京ICP备20027742号